Сотрудник воронежской исправительной колонии лишился работы из-за проступка, который он почти два года скрывал от начальства. Мужчина попался пьяным за рулем, но о лишении прав и штрафе предпочел умолчать. Когда правда вскрылась, его уволили по статье, не имеющей срока давности.
История началась еще в январе 2023 года. В свободное от службы время старший инструктор-кинолог ИК-2 ехал на своей «Приоре» по Липецкой области, где его остановили сотрудники ГИБДД. Поведение водителя вызвало подозрения, а медосвидетельствование подтвердило — он был пьян. Итог был стандартным: штраф 30 000 рублей и лишение прав на полтора года.
Самое главное сотрудник сделал потом — он ничего не рассказал о случившемся на работе. Согласно должностной инструкции, он был обязан немедленно уведомить руководство о таком правонарушении, но не стал этого делать. Тайна хранилась почти два года. Она вскрылась лишь в октябре 2024-го во время плановой проверки сотрудников по базам данных ГИБДД. Когда начальство колонии узнало о «подвиге» своего кинолога, реакция была быстрой и жесткой. После короткой служебной проверки его уволили с формулировкой «в связи с совершением проступка, порочащего честь сотрудника».
Бывший кинолог с увольнением не согласился и пошел в суд. Его главный довод был простым: с момента правонарушения прошло почти два года, а значит, все сроки для наказания давно вышли. По закону, применить дисциплинарное взыскание можно лишь в течение шести месяцев.
Однако суд, рассмотрев дело, полностью поддержал руководство колонии. Судьи объяснили, что увольнение за «проступок, порочащий честь» — это не обычное дисциплинарное наказание. Это отдельное основание, для которого шестимесячный срок не действует. Суд подчеркнул, что пьяная езда для человека в погонах — это не просто личная ошибка, а удар по репутации всей системы. А попытка скрыть этот факт лишь усугубила вину.
Александр Морозов, фото: pixabay.com
